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介護士の求人は、ある程度求人情報を探すとそこそこの数の求人はあると思います。ところが、適当に決めて入社したことで、ひどいパワハラに遭遇する可能性も十分あります。就職を決める前に病院の情報を集めておくべきで、病院に関係する人から情報を集めておくと、このような問題に直面しなくてすみます。介護学校の出身者であるなら、学生時代の繋がりを使うのも一つの方法です。職業体験で知り合った人と友人になっていれば、業界の内情を知ることができる可能性もあるでしょう。とはいえ、介護という職業は、内定が出たところでは終わりません。働き始めてからが本当の勝負で、それまでの経験を十分に発揮し、勤務先に貢献しなければなりません。大変な重労働で、それがストレスとなり多くの人が辞めてしまうのも現実です。現在日本では高齢者の人数が増加の一途をたどっており、その影響は介護事業所に降りかかります。他の職業に比べて重労働であるとも言えるので、自分自身の時間を犠牲にして働かなければならないこともあります。だいたいの人は介護職に着くにあたり覚悟をしているのかと思いますが、現実問題として介護の現場は極めて厳しいもので休む暇もないのが現実なのです。その為、一定の数の求人が出ているにもかかわらず、相当の覚悟がないと介護職は向いていません。

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