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介護士の求人数は、求人情報をいくつか探せばある程度の求人が見つかると思います。しかしながら、行き当たりばったりで入社すると、ひどいパワハラの被害にあう可能性が否めません。前もってその病院の情報を集めておくことが肝心で、病院に関係する人から情報を集めておくと、このような問題に直面しなくてすみます。介護関係の学校出身の場合は、学生時代に知り合った人から情報を得るのもいいです。職場体験の時に友達になっておくと、内部の実態を詳しく知ることが可能になるからです。とはいえ、介護という職業は、内定が出たところでは終わりません。実際に働いてみてからが本番であり、今までの経験をフルに活用し、勤め先に貢献しなければなりません。率直に言って重労働であり、ストレスが原因で辞めてしまう人も多くいます。現在の日本は高齢者が増加し続けており、介護事業所にとっては大きな影響が出ています。介護以外の職種に比べて重労働なことも多く、自分の時間を過ごすことも犠牲にしなければならない時だってあるのです。ほとんどの人は介護の仕事に就く時点で覚悟を決めてはいるかと思いますが、実際の現場は過酷な状況であって、休むことも厳しい状態です.それが原因なのか、不況であっても一定数の求人が存在しているにもかかわらず、相当の覚悟がないと介護職は勤まりません。
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