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介護士の求人は、求人広告を探せばある程度の求人はあると思います。けれど、きちんと見極めずに入社すれば、思いもよらないパワハラに悩まされることも十分考えられます。就職を決める前に病院の情報を集めておくべきで、病院関係者などから情報取集を行っておくとこれらのトラブルを回避することにつながります。介護学校を卒業した人なら、学校時代の知り合いを活用するのも良いでしょう。職場体験の時に仲良くなっておけば、内部事情を詳しく知ることができる可能性が高まるからです。でも、介護の仕事は内定がもらえて終了ではないのです。働き始めてからが本当の勝負で、それまでの経験を十分に発揮し、勤務先に貢献しなければなりません。率直に言って重労働であり、ストレスが原因で辞めてしまう人も多くいます。日本では高齢者の人数がどんどん増えているので、介護事業所に大きな影響が出てきます。他の職業と比較し重労働であるということから、自身の自由な時間さえも奪われてしまうことがあります。介護職を選ぶ人はそういう可能性があると覚悟していることが多いですが、現実問題として介護の現場は極めて厳しいもので休むことができないくらいの状況です。そのせいで、この不況の中一定の数の求人が出ているのに相当の覚悟がないと介護職は続かないでしょう。

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