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介護士の求人数は、求人情報をいくつか探せばある程度の求人が見つかると思います。しかしながら、行き当たりばったりで入社すると、ひどいパワハラの被害にあう可能性が否めません。事前にその病院の評判を確かめておく必要があり、病院関係者などから情報取集を行っておくとこれらのトラブルを回避することにつながります。介護学校の出身者であるなら、学生時代の繋がりを使うのも一つの方法です。職業体験時に知り合いを作っておき、業界内の内情を詳しく知ることに一役買ってくれるからです。しかしながら、看護という仕事は内定が出たというだけでは終わらないのです。働いてからの仕事ぶりが肝心であって、培ってきた経験を生かし、職場で自分の力を発揮しなければなりません。かなりの重労働であるので、ストレスによる退職者が後を絶ちません。現在の日本は高齢者が増加し続けており、介護事業所にとっては大きな影響が出ています。他の職業と比較し重労働であるということから、自分の時間を犠牲にすることも時と場合によってはあるのです。ほとんどの人は介護の仕事に就く時点で覚悟を決めてはいるかと思いますが、現実問題として介護の現場は極めて厳しいもので休む暇もないのが本当のところです。それゆえ、不況と言っても一定の求人数があるのでが、かなりの覚悟を持っていないと介護の職に就くのは難しいでしょう。

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