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介護士の求人というものは、ある程度求人媒体を探せば一定数の求人はあると思います。しかし、どこでもいいと思い入社した場合、ひどいパワハラに合う可能性が高いです。予めどんな病院か評判を確認する必要があり、病院に関係する人から情報を集めておくと、このような問題に直面しなくてすみます。介護関係の学校出身の場合は、学生時代に知り合った人から情報を得るのもいいです。職業体験で知り合った人と友人になっていれば、業界の内情を知ることができる可能性もあるでしょう。しかし、看護の仕事は内定がもらえただけでは終わりではないのです。実際に働き始めてからが大切であり、これまでの知識を生かして、貢献できるように努めなければなりません。大変な重労働で、それがストレスとなり多くの人が辞めてしまうのも現実です。日本の現状は高齢者の人数増加が危惧されるほどで、それらは介護所に音頭無用に降り注いでできます。介護以外の職種に比べて重労働なことも多く、自由な時間を犠牲にしなければいけない時もあるのです。およその人は介護職に着くのは相当な覚悟をしてると思いますが、実際の現場は過酷な状況であって、休むことができないくらいの状況です。その為、一定の数の求人が出ているにもかかわらず、かなり大変な職場だという覚悟がないと介護職は長続きしないでしょう。
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